个性优势:揭示个人能力真相的心理测评「pdf-epub-mobi-txt-azw3」

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书名:个性优势:揭示个人能力真相的心理测评【发现个性优势,开发个人潜能,让个性成为人生腾飞的助跑器!中国科学院心理研究所研究员张建新、壹心理创始人黄伟强作序推荐!】

作者:吉姆·巴雷特 & 休·格林

书号:9787300280226

格式:pdf-epub-mobi-txt-azw3

出版:中国人民大学出版社

出版日期:5月 2020

大小:1.13MB

语言:中文

你的热情所在

首先,这一维度的得分表示你愿意为成功的结果付出多少努力。高昂的热情是一种能量,它必须被善加利用,否则就会被白白浪费,甚至引人误入歧途。当然,足够的冷静也能让人获得满意的结果。

其次是你的创造力。这一维度的得分显示你产生新思想和创造新事物的能力。创新的反面是安稳拒变。当然,守旧和创新都能使人成功,只是成功的途径不一样罢了。虽然保守的人没有惊天动地大干一场,但他至少能保证某方面的成就,而彻头彻尾的革新也有可能面临失败!

因素5:积极性—被动或主动

低分者较为被动、冷静、温顺、懒散、冷漠、无精打采、温和、与世无争、平和、安静、顺从、恬静、悠闲、镇定和从容。

高分者显得更为精力充沛、干劲十足、活跃、活泼、忙碌、干劲十足、奔波、上进、勤劳、繁忙、朝气蓬勃、奋发图强、精力旺盛和兴致高昂。

因素6:创造性—守旧或创新

低分者的性格特点是保守、传统、顽固、中庸、克制、故步自封、严肃、守旧和言必有据。

高分者倾向于创新、新颖、开拓、奇思妙想、独辟蹊径、入时、新奇、独特、进取和革新。

这三个维度和六个因素,与你处理事务的典型方式息息相关,也与你必须完成某件事或解决问题的所有领域有关。它们取决于你做事时所采取的方式。无论是在工作中还是在家里,你的行事风格在做任何事情时都会表露无遗。所谓的行事风格,就是你为人处世、与人交往的方式。

得分解释

1.随意性

0、1、2、3分

你是一个讲求实际、实事求是的人,而且不大喜欢冒险。你始终保持一颗谨慎的心,不轻易做出改变,还很害怕未知的事物。你往往不善于观察,缺乏自信和过分谨慎。

4、5、6、7分

你追求冒险,但贵在审慎。你接受各种可能性,并且值得信赖。你不可能丧失理智,只是希望做出一些改变,尝试更多的可能性。总而言之,你善于表现自我,同时也能自如地控制自己的情绪。

8、9、10分

你满怀热情地寻找一切新的可能性。你喜欢不断的变化,视野开阔,却也面临半途而废的危险。你做事冲动,喜爱冒险,无拘无束,固执己见,极易受新鲜事物的影响而分心。

2.坚韧性

0、1、2、3分

你富有洞察力,而且对周围的人、事、物较为敏感。你常常思考太多情感问题。在面对挫折时容易心烦意乱、垂头丧气,同时又斥责自己,甚至怀疑别人的动机。

4、5、6、7分

你把事情和情感放在同等位置上。你善于规划,对别人无微不至,是一个值得信懒的人。你总是就事论事,而不是针对别人。你拥有自主决断的能力,同时也能接纳别人的长处。

8、9、10分

你是一个墨守成规、稳妥可靠、有条不紊和讲究效率的人。你似乎不善于表达情感,所以你表面看上去很坚强、冷静。由于你具有良好的决断力和适应力,加上自力更生和勤奋卓绝的个性,几乎没有任何困难能够打败你。

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