《总结报告特训营》「pdf-epub-mobi-txt-azw3」

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为什么要开「总结报告特训营」?

这几年一到年底,我就像一个年终总结专科大夫一样,诊断各行各业、各种部门、各个岗位角色的年终总结~

让我非常吃惊的是,99%的职场人都做不好“年终总结”这么“简单”的事?

他们以为自己做年终总结就是回顾过去一年的流水账,根本没有体现为公司和老板带来的价值,根本没有深刻分析今年项目成功或失败的本质原因,从而为来年的战略调整方向提供科学决策依据。

还有很多很多的问题,这里就不一一列出了。

在如今这样的职场里,想要生存下来,最重要的是什么?要有核心竞争力。

想要让自己有核心竞争力,就需要在年终总结里体现:要么,你能为公司开源,带来业绩和利润;要么,你能为公司节流,帮助公司降低成本。

简而言之:要想自己在公司不可替代,就要体现不可替代的能力和价值。

年终总结对于很多职场小伙伴来说,是体现自己价值和能力最好的舞台,讲得好与讲得差可能真的是完全不同的命运。

课程适合人群

适合于所有需要向上级领导汇报的职场人,包括年终总结、述职报告、竞岗竞聘演讲等。

课程解决问题

(1)明明自己工作很努力,但是却因为不会汇报而错失竞岗升职加薪的机会;

(2)总结报告PPT洋洋洒洒写了几十页,但是汇报的时候被老板批没重点没逻辑;

(3)一年的工作内容很多,不知道如何在很短的时间内完成年终总结汇报?

(4)感觉自己的工作很繁杂琐碎,不知道该如何汇报体现自己能力和价值?

(5)每一年的年终报告内容都差不多,没有新意没有亮点怎么办?

(6)不知道如何着手制作总结报告,经常推翻重来,效率极低。

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